Darba tirgus ir ļoti dinamisks un to pašu prasa arī no potenciālajiem darbiniekiem. Lai gūtu panākumus, jums jāatbilst strauji mainīgās situācijas prasībām. Vispieprasītākie ir mobilie ģenerāļi. Šo iespēju nodrošina papildu vai otrā izglītība uz augstākās izglītības bāzes. Nekad nav par vēlu apgūt jaunas lietas, pat ja jūsu diploms vairs nav aktuāls - apgūstiet jaunas lietas un saņemiet apliecinošus dokumentus.
Pēcdiploma izglītība – nepieciešamība vai iegriba?
Tālākizglītība, padziļināta apmācība un pārkvalifikācija, pamatojoties uz augstāko izglītību, bieži tiek uztverta kā izvēles punkts veiksmīgā karjerā. Galu galā augstskola jau ir pabeigta un zināšanas ir iegūtas. Tomēr praksē var izrādīties, ka diplomā iegūtās disciplīnas ir ļoti tālu no realitātes, un ražošana ir gājusi gadu desmitiem uz priekšu. Šajā gadījumā papildu pašizglītība ieslēgtaaugstākās izglītības bāze.
Turklāt likumā ir noteiktas vairākas profesijas, kurām ir nepieciešama tālākizglītība:
- visi veselības aprūpes darbinieki;
- mācību kolektīvs;
- lielgabarīta un pasažieru transportlīdzekļu vadītāji;
- valdības darbinieki utt.
Citu jomu speciālistiem nepieciešamību iegūt citu izglītību, pamatojoties uz augstāko izglītību, nosaka darba devējs vai izmaiņas tehnoloģijās un darba metodēs.
Pēcdiploma iespējas
Tiem, kas vēlas turpināt izglītību, ir visas iespējas ar iespēju izvēli. Jūs varat izvēlēties:
- par sekundi vai pat trešo augstāku;
- augstākās izglītības kursi;
- pārkvalificēšanās citai profesijai, pamatojoties uz jau esošu diplomu;
- pārkvalifikācija uz augstākās izglītības vai vidējā speciālā diploma pamata;
- papildu profesijas iegūšana, pamatojoties uz augstāko vai vidējo specializēto izglītību utt.
Visiem šiem veidiem, kā iegūt izglītību, pamatojoties uz augstāko izglītību, ir savas priekšrocības un trūkumi. Gan darbiniekiem, gan viņu priekšniekiem rūpīgi jāapsver visas pieejamās iespējas un jāizlemj par piemērotāko.
Absolvēšanas veidlapas
Pieņemot lēmumu par tālākizglītības iespēju, jums jāizvēlas tās forma. Starp tiem ir:
- atvienošanās mācībasražošana - parasti tiek pasniegti kā ilgtermiņa pārkvalifikācijas kursi, pamatojoties uz augstāko izglītību;
- apmācība darba vietā, var būt kā mentorings vai kursi uzņēmumā;
- ilgtermiņa nepilna laika studijas otrā vai radniecīgā profesijā;
- otrā un tālāka augstākā izglītība, visbiežāk nepilna laika;
- neklātienes izglītība Padziļināto studiju institūtā;
- pilnas slodzes dalība zinātniskās konferencēs, profesionālajos semināros, simpozijos u.c.
Papildizglītības formas izvēle ir atkarīga no tās ilguma, attāluma no dzīvesvietas un paša skolēna vēlmes.
Maksājuma iespējas par pārkvalifikāciju un pārkvalifikāciju
Viens no strīdīgajiem jautājumiem, turpinot izglītību pēc universitātes, ir tas, kurš par to maksās? Galu galā visbiežāk šādi kursi ir maksas.
Ir šādas maksājumu iespējas:
- Darbinieks pilnībā maksā par sevi un patstāvīgi organizē izglītības procesu.
- Darba devējs maksā par darbinieku apmācību, padziļinātu apmācību vai pārkvalifikāciju. Šajā gadījumā viņam ir tiesības noslēgt līguma papildinājumu, uzliekot darbiniekiem pienākumu vai nu strādāt noteiktu laiku, vai arī atlaišanas gadījumā kompensēt izdevumus.
- Papildizglītību var veikt par valsts līdzekļiem. Piemēram, nosūtot bezdarbnieku uz atbilstošiem kursiem no nodarbinātības centra. Atsaucoties uz šādiem pētījumiem, iespējams saņemt gan jaunu, gan papildusizglītība.
Ar jebkuru norēķinu iespēju ir iespējami gan skaidras, gan bezskaidras naudas maksājumi.
Kam nepieciešami pārkvalifikācijas kursi uz augstākās izglītības pamata?
Daudzi darbinieki strādā vienā savas karjeras jomā un labi attīstās savā profesijā bez papildu apmācības. Visbiežāk šī darbība nav saistīta ar sarežģītiem mehānismiem un tehnoloģijām, ne ar izglītību, ne ar medicīnu. Gluži pretēji, ir vairākas profesijas, kurās ir nepārtraukti jāmācās.
Jebkurš cilvēks neatkarīgi no tā, kādai kategorijai viņš pieder, var pieņemt lēmumu mainīt vai paplašināt darbības virzienu. Šāda lēmuma iemesli var būt ļoti dažādi, sākot no profesionālas izdegšanas līdz ražošanas nepieciešamībai.
Par pārkvalifikāciju un pārkvalifikāciju visbiežāk interesējas šādas pilsoņu kategorijas:
- Studenti, kuri absolvē specialitāti un saprot, ka izvēlētais darbs nepavisam nav iedvesmojošs, neperspektīvs vai vienkārši neinteresants. Tādā gadījumā uzreiz var iestāties otrajā augstākajā izglītībā vai doties uz pārkvalifikācijas kursiem.
- Strādnieki, kuri dažādu apstākļu dēļ ir spiesti apvienot radniecīgās profesijas, piemēram, skolotāju pārkvalifikācija uz augstākās izglītības bāzes būtiski paplašina viņu profesionālo potenciālu, kas ir ļoti perspektīvi lauku skolām ar nelielu klašu skaitu.
- Cilvēki, kuri pārcēlās uz citu apgabalu, kur cita profesija ir vairāk pieprasīta, vai kad tiek slēgts liels uzņēmums.
Papildu un otrās izglītības priekšrocības
Katrs absolvents sapņo izveidot izcilu karjeru. Tomēr tas nav iespējams bez pastāvīgas profesionālās pilnveides, jaunu zināšanu iegūšanas par profesiju un apmācības ar to saistītajās aktivitātēs. Speciālists, kuram ir vairākas lietišķās vai teorētiskās prasmes, būs daudz pieprasītāks darba tirgū, un darba devēja novērtētāks.
