Komandekonomika ir lauksaimniecības sistēma, kas bija populāra Padomju Savienībā, Austrumeiropas valstīs un vairākās Āzijas un Āfrikas valstīs.
Vispārīga informācija
Ja raksturojam komandu ekonomiku, varam teikt, ka tai ir vairākas iezīmes. Bet joprojām starp šo daudzveidību ir kaisle. Tādējādi komandekonomikas svarīgākā iezīme ir publiska (praksē valsts) ražošanas līdzekļu un resursu īpašumtiesības, kas tiek realizētas ar pasūtījumu (pasūtījumu) palīdzību. Turklāt pastāv arī ekonomiskās dzīves birokratizācija un monopolizācija, kam ir specifiskas formas. Un centralizētā ekonomikas plānošana tiek izmantota kā attiecību mehānisma pamats.
To var pārnest uz tiešsaistes spēlēm mūsdienu dzīvē. Tātad, kāda ir komandu ekonomikas iezīme? "Avatars" vai jebkura cita līdzīga izklaide ļauj labi saprast izmantotos mehānismus - šķiet, ka ir rīcības brīvība, taču tā ir ļoti ierobežota. Ir viena istaba, bet nav iespējas uzbūvēt pāris mājas. Bet tagadparunāsim par šo tēmu nopietnāk.
Kā tas darbojas?
Apskatīsim mijiedarbības shēmu. Komandu ekonomikas galvenā iezīme ir centra klātbūtne, kas dod rīkojumus saimnieciskajām vienībām par to darbības tempu. Šī pieeja samazina subjektu neatkarību. Turklāt, lai izslēgtu brīvā tirgus attiecības starp atsevišķām saimniecībām, tiek pilnībā kontrolēts produkcijas ražošanas un izplatīšanas process. Un šim nolūkam kā vadības komponents tiek izmantotas administratīvi administratīvās (komandu) metodes. Tas rada pamatu citām šīs pieejas īpašībām. Komandu ekonomikas galvenā iezīme ir gan būtisku priekšrocību, gan trūkumu avots. Bet vispirms vispirms.
Galvenās ieviešanas funkcijas
Tātad, komandu ekonomikas iezīme ir (mēs meklējam atbildi uz šo jautājumu) publisks īpašums, ko pārvalda komandas. Tas nodrošina tiešu visu uzņēmumu pārvaldību no viena centra. Šī pieeja ir vērtīga lielu izaicinājumu laikos, kad valsts saskaras ar ievērojamu izaicinājumu, jo visi pieejamie resursi tiek uzskaitīti un izlietoti mērķa sasniegšanai.
Tā kā valsts pilnībā kontrolē ražošanas procesus un rezultāta sadali, tā var nodot daļu kapitāla, darbaspēka vai zinātniskā personāla veiktkonkrēti uzdevumi. Rezultātā administratīvi-komandniecisko vadības metožu dēļ var novērot inflācijas neesamību (vai tās nenozīmīgo pieaugumu tuvu nullei), vāju sociālo noslāņošanos, minimālu bezdarbu un kapitālistisko krīžu un konkurences neesamību produktu ražošanā. To var uzskatīt par priekšrocību. Taču ir arī negatīvie aspekti – piemēram, ir ļoti grūti ātri reaģēt uz sabiedrības vajadzībām, kā rezultātā var rasties pieprasītu preču un pakalpojumu trūkums. Turklāt bieži tiek pieņemti nepareizi investīciju lēmumi. Turklāt nereti viss ir veidots tā, lai ražotājiem nebūtu stimulu efektīvāk izmantot resursus, paplašināt produktu klāstu un ieviest jauninājumus.
Ieviešanas specifika
Pievērsīsim uzmanību ļoti svarīgam punktam – vadības rāmjiem. Tīri nomināli – lēmumi par to, kas tiks ražots, kā tas tiks izplatīts un kas patērēs valsts. Faktiski šis uzdevums ir uzticēts birokrātijai. Neizbēgamās kļūdas šajā gadījumā rada lielu skaitu neatbilstību. Daudzējādā ziņā tas ir atkarīgs no vadītāju kategorijas neprofesionalitātes un viņu būtiskiem ierobežojumiem. Turklāt komunikācijas grūtības ir arī būtiskas problēmas. Teorētiski, piesaistot augsti profesionālus speciālistus un neskaitāmu aprīkojumu, lai kontrolētu un optimizētu uzdevumu izpildes procesu, ir iespējams samazināt negatīvos aspektus, taču diemžēl līdz šim neviens to nav spējis īstenot praksē.
Administratīvo metožu iezīme
Šīs pieejas izmantošana paredz, ka preču un pakalpojumu izmaksas nosaka valsts un tās nav atkarīgas no esošā pieprasījuma pēc tām un pieejamā piedāvājuma. Peļņa un algas tiek noteiktas iepriekš.
Jāatzīmē, ka šajā gadījumā ļoti maz ir atkarīgs no strādājošo iniciatīvas un radošuma. Šī iemesla dēļ nav stimula strādāt efektīvi un veikt novatoriskas darbības. Rezultātā rodas negatīvi momenti, piemēram, nezinātāji, kurus neinteresē savas rīcības rezultāts, zinātnes un tehnikas progress palēninās, trūkst ekonomikas un diktē no ražotājiem.
Tā kā visas tiesības uz ražošanas līdzekļiem pieder valstij, pilsoņu īpašums ir ierobežots ar viņu personīgo īpašumu un nelieliem mājsaimniecības zemes gabaliem.
Tajā pašā laikā jāatzīmē arī administratīvo metožu izmantošanas pozitīvie aspekti. Sākotnēji uzmanība jāpievērš tam, ka tiek veidota noturīgāka ekonomika. Tajā pašā laikā cilvēki ir samērā pārliecināti par nākotni, un vienmērīga dzīves svētību sadale sabiedrībā veicina tās stabilitāti, jo tiek panākta mazāka nevienlīdzība. Turklāt nav nekādu problēmu ar nodarbinātību.
Secinājums
Kā rodas tik pārsteidzoša kombinācija? Kopumā daudzas komandas un kontroles pieejas iezīmes varētu tikt novērstasar lielāku efektivitāti. Tātad bieži vien zinātniskā un tehniskā procesa aizkavēšanās dēļ (tas notiek tāpēc, ka centram nav laika apstrādāt visu informāciju), divi cilvēki veic uzdevumu, ar kuru varētu veiksmīgi tikt galā. Tātad, lai gan šis neparastais stāvoklis ir komandekonomikas pazīme, tas joprojām ir tālu no perfekta. Un mēs varam droši apgalvot, ka plānotā vadības sistēma joprojām piedāvās ne vienu vien labu risinājumu.
