Dažreiz saka, ka tas ir sodāms. Ir cilvēki, kuriem šī īpašība ir pāri, ir citiem, kuriem trūkst. Tiem un citiem mēs analizēsim lietvārdu "iniciatīva", kas šodien ir mūsu izpētes objekts. Un lasītājs secinās, cik pareizi vai, gluži pretēji, nepareizi būt aktīvam.
Ko nozīmē
Cilvēkiem, kuri uzauguši Padomju Savienībā, šis vārds var izraisīt alerģiju. Galu galā, ja tā padomā, Šuročka no brīnišķīgā attēla “Biroja romantika” ir sava veida šausmīgi aktīvas dāmas sociālais tips, protams, bez personīgās dzīves. Taču tā ir pagātne, un tagad iniciatīvas nozīmi nevar pārvērtēt. Cilvēkiem māca, ka, ja viņi nebūs pietiekami aktīvi, tad visu mūžu nodzīvos uz vienas algas, proti, nav perspektīvu. Taču pasaule ir savādāka: tā ir mudžēja ar projektiem, iespējām un lielo uzņēmumu piranjām. Un šī brīnumu jūra gaida ikvienu, kurš uzdrošinās doties bīstamā, bet interesantā ceļojumā. Tomēr, kamēr jūs un mēs vēl esam šeit, ir vērts zināt šī vārda nozīmi"iniciatīva":
- Iniciatīva, iekšēja tieksme uz jaunām darbības formām, uzņēmība.
- Vadošā loma kādā darbībā.
- Priekšlikums izvirzīts apspriešanai. Šis ir oficiālās leksikas elements, kas ir birokrātisks.
Lietošanas piemēri
Pēc tam, kad mēs zinām vārda "iniciatīva" nozīmes, ir vērts izvēlēties katram piemēru.
Iesācējs strādnieks ir ļoti īpašs cilvēku tips. Tiesa, arī viņam jābūt jaunam, lai atbilstu tēlam. Bet jebkurā gadījumā viņš ir iemiesota iniciatīva, tas ir viņa otrais vārds un varbūt pat pirmais. Viņš uzreiz redz visus trūkumus darba organizācijā, nekavējoties iesaka izejas. Viņa uzmundrinošā darbība priecē un pārsteidz iztēli. Ar to ir tikai viena problēma: drošinātājs nerezonē ne kolēģiem, ne priekšniekiem. Bet tāds “drudzis” pāriet, tiklīdz iesācējs nedaudz strādā, viņu savā orbītā ievelk biroja ikdiena un viņš paklausīgi sāk skriet riņķos, kā jau visi. Reizēm, protams, uzņēmējdarbība maina pasauli, bet ne pārāk bieži. Vispārējais scenārijs ir tāds, ka lietu kārtība noteiktā sistēmas inerces līmenī uzvar novitāti.
Otro nozīmi arī ir viegli ilustrēt. Katrā klasē, katrā grupā un pat katrā darbā ir cilvēki (parasti vientuļi), kuri nekavējoties uzņemas iniciatīvu un organizē svētku dienas vai privātas dzimšanas dienas.
Lai pilnībā izprastu vārda trešās nozīmes būtību, ir nepieciešamsiedomājieties sevi kādā sanāksmē padomju pagātnē. Kad Ivans Petrovičs Petrovs nāca klajā ar iniciatīvām, kuru mērķis ir modernizēt ražošanu. Starp citu, iespējams, šāda aktivitāte joprojām bija laba: varas iestādes ziņoja par komandas vētraino un vardarbīgo ideoloģisko darbu.
Iniciatīvas otra puse
Bet, godīgi sakot, vispārējais vēstījums joprojām paliek: iniciatīva ir sodāma! Iepriekš viņiem nepatika tie, kuri izcēlās uz kopējā fona, vienkārši tāpēc, ka nebija pieņemts izcelties, bet tagad, ja cilvēks atklās pārmērīgu iniciatīvu, komanda uzminēs, ka dažas no raizēm var novelt uz viņu, un tādu iespēju nelaidīs garām. Un, kad iniciatīva ir pienākums, tā kļūst par smagu nastu.
Daudz pesimistiski, vai ne? Nē, patiesībā darbība tagad var nest gan slavu, gan naudu, varbūt pat atzinību. Bet šim jums ir jāizvēlas individuāli veidi, kā realizēt talantu. Ja atnāk uz organizāciju un izvirza iniciatīvas, pat jaukas un labas, tad izredzes gūt panākumus ir 5%, jo cilvēki bieži ir inerti. Tāpēc, ja vēlies apgriezt pasauli kājām gaisā, uzdrošinies, bet dari to vienatnē. Nemelosim, ir neliela iespēja atrast domubiedru komandu, kurā tiks atbalstītas tavas apņemšanās, tad varēsi paveikt vēl vairāk. Lai saprastu vēlmi rīkoties, ir jāsaprot, kas ir šī iniciatīva. Nu, pirmais solis jau ir sperts.
